Whistleblowing dient dazu, einen Verstoß oder einen drohenden Verstoß gegen eine gesetzliche Vorschrift, ein unlauteres oder unethisches Verhalten des Unternehmens, eines Mitarbeiters des Unternehmens, einer Person, die mit dem Unternehmen zusammenarbeitet, oder einer anderen Person zu melden. Diese Seite ermöglicht es dem Whistleblower, die J&T Gruppe über ein solches Verhalten zu informieren ("Meldung"). Die J&T Gruppe legt großen Wert auf ethisches Verhalten und respektiert in keiner Weise ein Verhalten, das gegen ihre Standards oder gegen gesetzliche Vorschriften verstößt.
Whistleblowing
Diese Mitteilung kann gemacht werden:
1. Schriftlich:
- Durch Senden einer E-Mail an die Adresse whistleblowing@jtfg.com;
- Durch Senden einer elektronischen Nachricht über diese Website, die sogenannte "Whistleblowing Line" https://www.jtbank.cz/whistleblowing-linka;
- Per Brief an die Adresse J&T BANKA, as, Sokolovská 700/113 a, 186 00 Prag 8 und schreiben Sie "Whistleblowing - NICHT ÖFFNEN" auf den Umschlag
2. Telefonisch:
Sie erreichen die zuständige Person unter Tel. +420 221 710 598
3. Persönlich:
Ein Termin wird mit der betreffenden Person spätestens 14 Tage nach Absendung der Mitteilung vereinbart.
Für die Entgegennahme der Mitteilung wurde die zuständige Person benannt - Herr Vladimír Macálka, Group Compliance Officer, Tel. +420 221 710 598 whistleblowing@jtfg.com
Für die weitere Kommunikation bitten wir Sie, Ihren Vor- und Nachnamen, Ihr Geburtsdatum oder andere Angaben, die Ihre Identität belegen, in der Meldung anzugeben. Die Meldung kann auch anonym erfolgen.